La igualdad de remuneración o

ETT DISCRIMINACIÓN SALARIAL
La igualdad de remuneración o 'igualdad salarial' es un derecho reconocido y amparado por la legislación internacional, europea y española: mujeres y hombres tienen derecho a recibir una remuneración igual por un trabajo igual o de igual valor...

 

 

Esta web utiliza cookies propias y de terceros para mejorar tu experiencia de navegación y realizar tareas de análisis.

Necesitamos que aceptes nuestra política de cookies

 

 

 

TU SALARIO EN 2021 - Servicios CCOO. Grupo Bankinter

Derechos laborales

TU SALARIO EN 2021

Ángel de Domingo   20/Abril/2021

¿Quién se ha leído Crimen y castigo, de Fiodor Dostoyevski?

La nómina de banca de este año lleva el mismo camino, no va a haber quien se la pueda leer. Solo en estos meses:

Vamos que es preferible leerse Crimen y castigo que tratar de entender la nómina de 2021. Y al final el banco ¿me paga por encima de convenio o me absorbe todo el sueldo que supuestamente me ha pagado en años anteriores?

Si estas interesado en que te resumamos lo que ha supuesto este año 2021, si te han abonado los atrasos de 2019 y 2020 y lo que está por venir en 2022, entre otros temas que tratamos, solo tienes que apuntarte al servicio de control de nómina de la Sección Sindical. También realizamos este informe para los convenios de consultoría (BKGS) y contact center (Bca telefónica, Relanza). Este servicio se presta solo a afiliados ¡Apúntate con nosotros!

 

Encuentra el número perfecto para jugar al CCOOPONAZO

El número 8014 está libre, puedes adquirirlo pinchando aquí.

Puedes buscar tu número perfecto aquí.

 

Si estás de acuerdo con lo que has leído, apúntate con nosotros aquí.

También puedes dejar tu opinión sobre este artículo. Trabajamos para conseguir un Bankinter mejor.

Título: TU SALARIO EN 2021

Opina sobre esta intervención: Tu mensaje se verá a pie de la misma.

Es el nombre que aparecerá firmando tu mensaje

Para opinar en nuestra web necesitamos saber que eres tú, solo utilizamos el usuario para darte acceso, no aparecerá en ningún otro sitio.

Puedes escribir caracteres.

Marca este campo si quieres que te avisemos cuando alguien conteste a tu intervención

 

OPINIONES REALIZADAS (4)

Opinión de Sección Sindical (22-04-2021)

Buenos días Víctor, pues no, con esos trienios no implica subir de nivel.
Pero si el puesto puede hacerte subir de nivel.
Siendo subdirector según este acuerdo https://bankintercomite.es/pag/normat/acuerdos/0602subd.php o siendo director de oficina a nivel 6
Un saludo

En contestación a la opinión de Victor : Buenos días, si en agosto completo el onceavo trienio, ¿implica una subida de nivel automatica? Mil gracias

Opinión de Victor (22-04-2021)

Buenos días, si en agosto completo el onceavo trienio, ¿implica una subida de nivel automatica? Mil gracias

Opinión de Sección Sindical (21-04-2021)

Son tantos conceptos y tantos pequeños importes que es lógico no tenerlo claro.
Sí eres afiliado apúntate en este enlace http://bankintercomite.es/lt/var/nomina/index.php y revisamos todas tus nominas para saber si está todo correcto.
Si no lo haces una consulta con tu duda concreta y te la resolveremos en http://bankintercomite.es/contactar.php?fa=Consulta%20n%F3mina&z=28703

En contestación a la opinión de anónimo: En mi caso no tengo claro ninguno de los 4 puntos: error en los trienios de técnico, atrasos de años pasados, incremento del 0,25 de actualización de ...

Opinión de anónimo (20-04-2021)

En mi caso no tengo claro ninguno de los 4 puntos: error en los trienios de técnico, atrasos de años pasados, incremento del 0,25 de actualización de convenio y no sé si me pasan de nivel ..... en fin un lio. Como nos abonan los vales tampoco sé lo que voy a cobrar de subida por trienio ..... No sé si alguien me puede explicar