REVISTA EL_ESPEJO: Mitos De La Religión Capitalista Miguel Á. Sánchez-Izquierdo       Aquí podrías twittear esta noticia pero necesitamos que aceptes las cookies de Twitter para mostrártelo ACTIVADA DESACTIVADA Twitter: Imprescindible para poder twuittear directamente cualquier noticia o artículo desde nuestra web.

"Economics is esencially a moral science not natural science ..." J. M. Keynes.

Vivimos en una sociedad esquizofrénica que ha sido capaz de convertir un sistema económico tan deshumanizado como el capitalismo en la mayor religión de nuestro tiempo. Hasta el Papa Francisco I parece un progre-trasnochado cuando habla del sistema. Toda religión necesita de uno o varios dioses, una serie de mitos que ayuden a la perpetuación del relato épico que vanaglorie y justifique a los elegidos y de un buen puñado de mártires sacrificados que conecten con la gente normal mostrándoles el camino de la redención. El reparto de papeles es sencillo: como Dios, "El Mercado" y, con el dudoso honor de ser los mártires, los trabajadores.

Las religiones siempre me parecieron un cuento para niños pero sus mitos siempre me admiraron por la capacidad de simplificar la vida dando soporte a un mundo de verdades aparentemente incontestables. Con los mitos de la religión capitalista me sucede lo mismo.

Uno de los mitos que más me gustan es el que sostiene que a los directivos de las empresas grandes se les pagan cantidades desmesuradas por exigencias de "El Mercado-Dios", para evitar que el talento no escape a la competencia. Suena perfecto. Como son muy buenos tenemos que pagarles para que no se vayan y nos dejen en el más absoluto desamparo. Bankinter pagó en el año 2015 un salario agregado de 3,8 millones a su Consejo, lo que supone un 5,4% más que el año 2014. Pedro Guerrero, con una subida del 2,4%, cobró 837.000 euros aprox. Este año 2016 su subida será próxima al 5%. M. Dancausa cobró 1,11 millones en el año 2015 (1,8% más que el año 2014). Este año su subida será superior al 10%. Alfonso Botín, representante de Cartival, alcanzó los 882.000 euros en el 2015 (2,6%) y para este 2016 tendrá una subida superior al 5%. Estoy convencido que bancos como Santander, BBVA o CaixaBank están, en estos momentos, lamentando estos incrementos salariales que evitan su fichaje.

El "Mercado-Dios" que blinda a los directivos es implacable con los trabajadores ya que, como todos sabemos, si se les permitiera vaguearían durante todo el día, llevando a la sociedad a la ruina más absoluta. Sodoma y Gomorra. Para evitarlo, sus sueldos deben ser cuanto más bajos mejor para evitar que se acomoden y fomentar una sana competencia que los mantenga vivos y atentos. El salario más bajo que conozco de una persona de esta empresa está en 14.000 euros (sí, tenemos compañeros cuya aspiración es ser mileuristas). Es decir, 78,57 veces menos que la Consejera Delegada. Estas personas tienen un plan retributivo que les llevará a 20.140 euros al tercer año, es decir, unas 60 veces menos que el salario 2016 de M. Dancausa (suponiendo que no se lo suban otra vez). Su papel es fundamental, deben ejercer de mártires de forma creíble, agradecer cada mañana el don del trabajo escasamente retribuido y esperar a ser señalados con el dedo divino para empezar a pensar en un futuro próspero que les permita comprar a plazos su ingreso en la clase media y la vida superior que supone tener una hipoteca o independizarse. ¡Competid con vuestros iguales para mantener esas pequeñas cosas que os hacen ser parte de esta religión! bramó "El Mercado-Dios". !Luchad y algún día, quizá, seréis parte de la élite! Afirmó mientras esbozaba una sonrisa que terminó en carcajada.

Otro mito que me vuelve loco es el que defiende que "El Mercado-Dios" detesta a los malos jugadores y se deshace de ellos. Nadie que fracase podrá seguir perteneciendo a esta religión de ganadores. Como la frase era equivoca ha sido interpretada por los sacerdotes del templo y, casualmente, lo ha sido en su favor. ¿Qué culpa tienen ellos? Por si los sueldos de la élite de Bankinter no fueran suficientes se ha diseñado un plan de incentivos que busca fidelizar a 60 directivos. Si se logran unos determinados resultados, recibirán un pago equivalente al doble del salario fijo recibido en 2015. Se persigue retener el talento y crear un banco sostenible pero ¿qué pasa si no se logra el objetivo? ¿Nada? Es el designio de "El Mercado-Dios". Como todo ente supremo es un ser caprichoso pero bondadoso, reconoce a los suyos hasta cuando no logran sus objetivos evitándoles un castigo ya que sabe que ese logro depende en gran parte del sudor de los mártires en los que no se puede confiar en exceso.

"Los accionistas son los dueños de las empresas y por eso deben ser gestionadas en su beneficio", dijo "El Mercado-Dios" mientras miraba a sus devotos sacerdotes que aplaudían sabiéndose poseedores de algunos de estos títulos. Como en todo, existen sacerdotes mejores que otros. Dos ejemplos, Fernando Moreno o Iñigo Guerra han sabido interpretar las señales divinas y han vendido acciones de Bankinter cuando estaban próximas a un valor de 7 euros embolsándose cantidades próximas a 366.000 euros y 21.000 euros, respectivamente. Los mártires sólo podrán soñar con estas bendiciones. Este mito tiene una segunda cara, cuando los sacerdotes deciden gastar 187 millones de euros, de los 376 millones de beneficios obtenidos en el 2015, en el pago de beneficios (cerca del 50%) están volviendo a cumplir la palabra de "El Mercado-Dios". Una de las diferencias entre trabajadores y accionistas es la gran movilidad que tienen estos últimos que podrán ir a rezar a otra iglesia que les guste más. En cambio, los trabajadores-mártires tienen más difícil encontrar otro lugar al que acudir cada día. Los accionistas prefieren estrategias empresariales que aumenten al máximo su beneficio a corto plazo y esto, en numerosas ocasiones, es contrario a inversiones a largo plazo necesarias para la supervivencia presente o futura de la empresa que, debida a esta menor movilidad, sería más beneficiosa para los trabajadores. ¿Qué podemos hacer contra la palabra de "El Mercado-Dios"?¿Son ellos culpables de que sus deseos favorezcan a la élite sacerdotal?

Estos son sólo algunos de los mitos del capitalismo, existen otros muchos: productividad, crecimiento sostenible, Estado opresor, la maldad intrínseca de los impuestos...

Es posible que este artículo te parezca escrito por un peligroso antisistema, ateo y algo de eco-comunista. Has acertado pero las ideas aquí expuestas se basan en los libros de tres economistas de reconocido prestigio: Keynes, Varoufakis y Ha-Joon Chang.