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Todo el mundo coincide en que lo más importante en la vida es la salud.
Llevo unos días preguntando por las ausencias de mi entorno y obtengo respuestas parecidas: bajas por estrés o ansiedad. Personas que no faltan por un catarro necesitan coger días porque la carga diaria de trabajo perjudica gravemente su salud.
Con mi trabajo lo he notado; una labor que controlo perfectamente se me desborda como el torrente de un río con las tormentas, y me arrastra en el día a día sin tiempo para nada.
Con cualquier compañer@ que hablo se repite la misma historia. Todos ellos me hablan de ansiedad y estrés, urgencias en sacar proyectos incompletos, que a su vez traen un trabajo mal hecho, con más incidencias, que cargan aún más los mal-dotados equipos, reduciéndolos aún más con bajas por enfermedades. Nadie, o casi nadie, puede mantener ese ritmo sin sufrirlo; o no sale todo el trabajo, o tarde o temprano el trabajo te saca a ti.
Llevo unos días preguntando por las causas de este caos y las respuestas son iguales: culpa de la crisis y el miedo a sus consecuencias, o por la implantación de proyectos que vuelven más caótico nuestro día a día.
Por la crisis no creo que sea, no por la económica, y si es eso, es que se está gestionando muy mal o que se quieren hacer reajustes aprovechando la situación. Yo estoy más por creer que la implantación de ciertas medidas y proyectos son más culpables y, que a pesar de que se actúa con un plan y un calendario, los cálculos no son los correctos. ¿O sí? ¿Tienen claro los gestores el número de empleados necesarios para dotar un nuevo departamento? ¿O se calcula a ojo, tirando por lo bajo, y ya iremos aumentando las personas cuando no sea posible hacer un giro más de tuerca?
A mí me suena haber pasado por esta situación varias veces en este Banco. Y yo siempre he oído la misma sugerencia para ser más eficientes: PRIORIZAR
Es un buen consejo que desde aquí recomendamos porque funciona. Selecciona lo más urgente en el trabajo, pero sobre todo prioriza lo más importante en la vida: TU SALUD
¿Cuántas personas tienen que sufrir este tipo de bajas? ¿A que esperamos para actuar, a que suceda algo más grave a tu compañer@? ¿A que te suceda algo a ti?