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REVISTA EL_ESPEJO: Reuniones Informativas Del Convenio De Consultoría En BGSMiguel Á. Sánchez-Izquierdo |
 
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La Sección Sindical de BGS comenzó en el mes de febrero una serie de reuniones con empleados de BGS que tienen el Convenio de Consultoría. Nuestro objetivo en ellas es triple: (a) informar sobre la situación que atraviesa la negociación de su convenio - vencido desde el año 2009 -; (b) dar a conocer aquellas iniciativas en las que estamos trabajando para intentar que la empresa mejore las condiciones en las que estas personas prestan sus servicios y, especialmente, (c) dar la oportunidad de hablar, en un entorno de libertad, sobre sus situaciones y/o preocupaciones personales o grupales.
Cuando redacto esta nota, la valoración que desde la Sección Sindical realizamos es positiva ya que los empleados/as se han interesado por ellas (tenemos una asistencia media superior al 60% de los convocados) y las están dotando de un contenido muy importante para nuestra labor. Además, tanto BGS como Gestión de Personas han asumido estas charlas como un acto normal en la vida de la empresa.
La primera propuesta, extraída de estas reuniones, es la posibilidad de reestructurar el horario de los viernes (principalmente para empleados del Área de Operaciones -que tienen menos flexibilidad horaria-). Nuestro objetivo es fijar el horario 8.00 a 16.30, con 30 minutos para comer. Se trata de una propuesta en la que convergen un mejor servicio a oficinas -más gente en su horario de trabajo real- y un mejor horario para los empleados. Todos ganamos. Esperamos respuesta.
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