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REVISTA EL_ESPEJO: No pueden hacerlo - Servicios CCOO. Grupo Bankinter

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REVISTA EL_ESPEJO: No pueden hacerlo

Miguel Ángel Martínez

Todo lo que rodea al mundo laboral se encuentra regulado por el Estatuto de los Trabajadores de una manera general y en nuestro ámbito de trabajo más concreto, por el Convenio Colectivo de Banca. En este último se recogen de manera detallada y precisa las cuestiones o apartados que nos afectan de forma más directa. Sin embargo, en el día a día se constata la vulneración por parte de los responsables que dirigen la Entidad, de muchos de los derechos que nos asisten.

Uno de los más habituales es la prolongación de la jornada laboral. Pese a las proclamas oficiales defendiendo la conciliación, los hechos constatan que todo ello no es más que palabrería hueca de cara a la galería. Aparte de lo establecido en el art. 25 del Convenio Colectivo (jornada y horarios), también se vulnera, y ello es aún más grave, lo que determina el Cuadro Horario y Calendario Laboral de la propia Entidad, firmado por los responsables de ésta y por los representantes de los trabajadores (allí donde existe dicha representación), pues son numerosas las ocasiones en que dichos responsables de BK se pasan por el arco del triunfo lo que ellos mismos han rubricado "negro sobre blanco" con reuniones fuera de hora, cursos de formación, dataconferencias, etc.

Otro tema importante son las vacaciones. El Art. 26 del citado Convenio establece no ya sólo ese derecho, sino que es el propio trabajador quien determina los períodos de disfrute de las mismas. Sólo él. Únicamente si se disponen las vacaciones en 3 periodos independientes, será preciso para el tercero del "acuerdo entre las partes". Por tanto, no es de recibo que, desde los responsables del Banco se imponga ningún tipo de obligación para que los trabajadores tengan que disponer de sus vacaciones en un periodo concreto y con una duración concreta. NO PUEDEN HACERLO. Y cualquier tipo de presión en ese sentido sería perfectamente denunciable en la Inspección de Trabajo.

El pasado 10 de febrero, este Comité de Empresa mantuvo una reunión con el nuevo director de la Org. Norte, Juan Manuel Astigarraga, a la que asistieron Carlos Eguiara y Miguel Ángel Ortega. Por nuestra parte, se les explicó en estos y otros puntos, cuál era nuestra postura y cuáles las líneas rojas que no vamos a permitir su cruce. Por ello, si se postulan con vulneraciones de la legalidad, no cabe el recurso del desconocimiento, la ignorancia o la ausencia de mala fe, pues no vamos a permanecer ni quietos ni callados, adoptando inmediatamente las medidas necesarias para cortar de raíz dichas vulneraciones.

Título: REVISTA EL_ESPEJO: No pueden hacerlo

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