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REVISTA EL_ESPEJO: ASCENSOS - Servicios CCOO. Grupo Bankinter

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EL ESPEJO

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REVISTA EL_ESPEJO: ASCENSOS

Sección Sindical

Se ha realizado una modificación sobre los ascensos a nivel VIII para poder beneficiar a los empleados que durante mucho tiempo pertenecieron al grupo de "oficios varios" y con posterioridad fueron pasados al grupo de "administrativos".

Se establece la siguiente mejora en las condiciones para acceder a la asimilación del nivel IX al VIII.

Año 2007. Veinte años de antigüedad en el grupo, treinta y tres en la empresa.

Año 2008. Veinte años de antigüedad en el grupo, treinta y dos en la empresa.

Año 2009. Veinte años de antigüedad en el grupo, treinta y uno en la empresa.

Año 2010. Veinte años de antigüedad en el grupo, treinta en la empresa.

Artículo 10º.- Ascensos.

II. Por antigüedad, computándose el tiempo servido en cada Grupo y nivel del modo siguiente:

1. En el Grupo Administrativo se pasará al nivel X transcurridos seis años en el nivel XI; y de igual modo del nivel X para con el nivel IX. A estos efectos se computará el tiempo que el trabajador haya pertenecido al Grupo de Técnicos.

Exclusivamente a efectos retributivos, el personal del nivel IX con 24 años de servicio en el Grupo Administrativo quedará equiparado salarialmente al nivel VIII mediante la percepción de la diferencia de sueldo entre ambos niveles. A estos efectos, también se computará el tiempo que el trabajador haya pertenecido al Grupo de Técnicos, siempre que en el momento de cumplir los 24 años de servicio pertenezca al Grupo Administrativo.

Alternativamente al sistema previsto en el párrafo anterior, la equiparación salarial al nivel VIII de administrativos nivel IX también se producirá en los siguientes términos:

En el año 2007.- Veinte años de antigüedad en el grupo administrativo y treinta y tres en la empresa. Los trabajadores que tuvieran esta condición antes de la publicación en el BOE del Convenio, cobrarán desde esa fecha. Los que cumplan la condición durante el resto del año cobrarán desde la fecha de cumplimiento de la condición.

En el año 2008.- Veinte años de antigüedad en el grupo administrativo y treinta y dos en la empresa. Los trabajadores que cumplieran esta condición en 1 de enero, cobrarán desde dicha fecha. Los que cumplan la condición durante el resto del año cobrarán desde la fecha de cumplimiento de la condición.

En el año 2009.- Veinte años de antigüedad en el grupo administrativo y treinta y uno en la empresa. Los trabajadores que cumplieran esta condición en 1 de enero, cobrarán desde dicha fecha. Los que cumplan la condición durante el resto del año cobrarán desde la fecha de cumplimiento de la condición.

A partir del Año 2010.- Veinte años de antigüedad en el grupo administrativo y treinta en la empresa. Los trabajadores que cumplieran esta condición en 1 de enero, cobrarán desde dicha fecha. Los que cumplan la condición durante el resto del año cobrarán desde la fecha de cumplimiento de la condición.

Título: REVISTA EL_ESPEJO: ASCENSOS

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