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El trabajo a distancia, desde casa, es una de las opciones que ha planteado el Ministerio de Sanidad para asegurar la recuperación, evitar los contagios y facilitar que se atienda a familiares enfermos. ¿Dará la nueva gripe un vuelco a la cultura del presencialismo, tan arraigada en España y en Bankinter?
Desde que esta primavera se detectó la existencia del virus de la gripe N1H1, conocido como gripe A y caracterizado por su facilidad de contagio, las autoridades se han preparado para lo peor cuando llegue el otoño, ya que será en ese momento cuando, con el frío, se presenten las mejores condiciones para su propagación.
Continuamente vemos artículos en prensa y televisión que nos anticipan la dificultad añadida de este otoño. A nivel nacional, se han definido protocolos para garantizar servicios como sanidad, seguridad, etc. El Ministerio de Sanidad publicó una guía el pasado mes de julio para que dentro de las empresas se pongan en marcha protocolos de actuación ante la pandemia de la gripe. Se espera que a la vuelta del verano, este mes de septiembre, sean muchas las empresas que publiquen estos protocolos de actuación.
Se prevén cuarentenas para aquellas personas que hayan estado en contacto con un afectado por este virus y cierres de muchas escuelas ya que los niños y ancianos suelen ser los más vulnerables al contagio, eso sin incluir los 10 días que nos dejará postrados el virus en caso de que tengamos la mala fortuna de ser infectados.
¿Qué vamos a hacer con nuestros hijos aquellos que no tenemos abuelos para que se queden con ellos? ¿Qué haremos si el abuelo o la abuela ha sucumbido ante el contagioso virus o han cerrado su Centro de Día? ¿Nos dedicaremos a la vida contemplativa si nos tenemos que quedar en cuarentena? ¿Estaremos en el centro de trabajo con mascarillas?