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¿Qué son las cookies?
Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.
El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.
Tipología, finalidad y funcionamiento
Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.
Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:
Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web sin cerrar el navegador, y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse
Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web
De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web
Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web
Cookie
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Terceros*
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Terceros*
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Twitter
Terceros*
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También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.
¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?
Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.
Actualización de la Política de cookies
La Sección Sindical del Grupo Bankinter puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.
Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.
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Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles
Buenos días, anónim@: Ponte en contacto con nosotros y veremos cómo podemos solucionar este asunto.
En respuesta a anónim@
Llevo sufriendo 2 años de acoso por parte de un cliente desde gdp buenas palabras pero nada mas, el protocolo que existe no sirve para nada, solo decir que cumple con la ley, papel mojado. Además de estrés y sobre carga de trabajo del día a día. Plantilla incompleta. Rotaciones
Estado: Aceptado Colectivo al que afecta: Grupo Bankinter, Convenio al que afecta: Banca, Consultoria, Contact Center, Oficinas y Despachos, Seguros y Reaseguros,
MODIFICACIÓN JORNADA BANKINTER SA
NEGOCIACIONES: MODIFICACIÓN JORNADA BANKINTER SA - Servicios CCOO. Grupo Bankinter
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La jornada de Bankinter no cumple con la norma del convenio.
- 25/10/2024 Proponemos adoptar una jornada continua trabajando una tarde, al igual que el resto de empresas del sector. La empresa lo estudia. - 14/02/2025 Ante la falta de respuesta de la empresa acudimos al SIMA y acordamos mantener reuniones monográficas hasta junio para llegar a un acuerdo. - 07/03/2025 La empresa propone obviar el cambio de jornada y sustituirlo por mejoras en la conciliación, por nuestra parte proponemos un horario alternativo con reducción de 64 horas anuales. - 22/12/2025 Alcanzado acuerdo sobre la jornada.
ACUERDO
Tras muchas reuniones sobre este asunto hemos alcanzado un acuerdo de horarios que reduce la jornada anual entre 21 y 26 horas en función del calendario de cada año.
Resumidamente, las condiciones del acuerdo son las siguientes (puedes leer el texto completo del acuerdo en el pdf adjunto):
Se amplía la jornada intensiva de verano desde el 1 de mayo hasta el 30 de septiembre, se aplica jornada intensiva del 1 al 7 de enero, también los 3 días previos a la festividad de Semana Santa y las vísperas de festivos.
Se oficializan las jornadas especiales de Navidad de los días 24 y 31 de diciembre y 5 de enero desde las 8:00 hasta las 13:30.
Se modifica el horario de la red de oficinas y staff de organizaciones para salir a las 16:45 durante la jornada partida comiendo en 45 minutos.
Se oficializa el tiempo de desayuno de la jornada partida.
Se establece una flexibilidad de entrada desde las 8:00 hasta 9:30 y de salida desde las 16:30 hasta las 18:30. Adicionalmente, se amplía la flexibilidad de entrada en SSCC desde las 7:45.
Por otro lado, se acuerda incrementar la aportación al plan de pensiones de 550€ anuales a 600€ en 2026, y a 750€ en 2027 y siguientes.
Finalmente, se acuerda un paquete de beneficios bancarios para los prejubilados.
(opinión de Sección Sindical
): Buenos días, Sergio: Nos ponemos en contacto con los responsables para solventar el problema. ... (RESPONDER)
OBRAS EN EL CENTRO DE TRABAJO
(opinión de Sergio Ramirez Batista
): Buenos días, este mensaje me viene que ni pintado, puesto que hoy mismo han empezado una pequeña obr... (RESPONDER)
