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¿Qué son las cookies?
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Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.
Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf
Cookies utilizadas en este sitio web
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web
| Cookie | Tipología | Propósito |
|---|---|---|
| PHPSESSID, config, logbkco,... | Imprescindibles | Mantener la coherencia de la navegación, optimizar el rendimiento del sitio web y guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario. Mantener al usuario en la sesión activa. |
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| Youtube | Terceros* | Visualizar videos de la plataforma, relacionados con temas sindicales, incrustados en la web. |
| Terceros* | Mostrar información incrustada de la red social Twitter. | |
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De nuestra nómina se nos retiene un importe como pago del I.R.P.F.
Este importe se calcula sobre la base de la totalidad de los conceptos de la nómina, excepto la parte exenta de pago de la retribución en especie.
El porcentaje a aplicar es variable, ya que depende de muchos factores, no sólo el importe de nuestra nómina, sino nuestra situación familiar, si somos discapacitados, etc...
Para el cálculo de este porcentaje Hacienda dispone de un programa de ayuda para el cálculo de retenciones: pincha aquí. Para saber como manejar el simulador te presentamos este manual.
Además del IRPF pagado por todo el salario, hay dos conceptos que puedes tener en nómina y que corresponden al IRPF pagado por el salario en especie:
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