Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies


NEGOCIACIONES - SALARIO (ASIGNACIÓN DE NIVEL DE BANCA) - Servicios CCOO. Grupo Bankinter

Si te interesan los descuentos no dejes de consultar nuestras NUEVAS OFERTAS.

OPINIÓN DE Pinone para BKCLIMA:

VER TODOS LOS BKCLIMAS


LinkedIN, LinkedIN te salva.

En respuesta a anónim@
Hasta el copetín. Hasta el copetín de venir hasta el culo del mundo - o sea, Tres Cantos- sin necesidad, sólo por el capricho de quien manda.

NEGOCIACIONES - SALARIO (ASIGNACIÓN DE NIVEL DE BANCA)

 

 

DINERARIO

CARRERA PROFESIONAL

  • PROMOCIÓN EN TRES CANTOS (PROYECTO LANZADERA)
  • NIVEL VI PARA DIRECTORES
  • CARRERA PROFESIONAL SUBDIRECTORES
  • CARRERA PROFESIONAL BÁSICA
  • EQUIPO VOLANTE - PLUS SUBDIRECTORES
  • NIVEL MÍNIMO EN SSCC
  • CARRERA PROFESIONAL SUBDIRECTORES VOLANTES
  • PUBLICACIÓN CARRERAS PROFESIONALES
  • CARRERA PROFESIONAL DE APODERADOS ADMINISTRATIVOS
  • CARRERA PROFESIONAL DE SUBDIRECTORES (2)
  • CARRERA PROFESIONAL SSCC
  • MAPA DE PUESTOS Y CONOCIMIENTO
  • AMPLIACIÓN CARRERA PROFESIONAL BÁSICA
  • CARRERA PROFESIONAL TIC OPERACIONES
  • CARRERA PROFESIONAL DE COMERCIALES
  • ASIGNACIÓN DE CATEGORIÁS TIC TECNOLOGÍA
  • NIVEL 8 PARA COMERCIALES
  • ASIGNACIÓN DE CATEGORIÁS TIC OPERACIONES
  • CARRERA PROFESIONAL TIC OPERACIONES (2019)
  • PUBLICACIÓN CRITERIOS CAMBIO DE PUESTO
  • PUBLICAR PLANES DE CARRERA SSCC
  • CARRERA PROFESIONAL DE INTERVENTORES
  • ERROR NIVELES DE CONSULTORÍA
  • ASIGNACIÓN DE NIVEL DE BANCA

    Estado: Rechazado
    Colectivo al que afecta: BKSA,
    Convenio al que afecta: Banca,

    ASIGNACIÓN DE NIVEL DE BANCA

    NEGOCIACIONES: ASIGNACIÓN DE NIVEL DE BANCA - Servicios CCOO. Grupo Bankinter

    La empresa asigna niveles de convenio muy por debajo del salario del puesto.

     


    - 06/08/2024 Solicitamos explicaciones a la empresa del motivo por el que asigna niveles muy por debajo del salario real. La empresa lo estudia.


    - 12/08/2024 La empresa nos indica que la elección de niveles es su potestad y que mantiene su criterio. Por nuestra parte exploramos la vía judicial, pues no estamos de acuerdo con esta política.


    - 14/10/2024 Nos informa el gabinete jurídico que judicialmente no hay recorrido para este asunto.

     

     
  • CARRERA PROFESIONAL TIC OPERACIONES (2023)
  • APODERADO SIN PODERES Y SIN NIVEL 8
  • INTERVENTORES DE BANCA PRIVADA
  • ELIMINACIÓN TUTELA APLICACIÓN ART. 14.2.4
  • COMPENSACIóN

    INCENTIVOS

     

    (pinchar opción)

     

    OTRAS BÚSQUEDAS

     

    Encuentra el número perfecto para jugar al CCOOPONAZO

    El número 7089 está libre, puedes adquirirlo pinchando aquí.

    Puedes buscar tu número perfecto aquí.

    PREMIOS A LAS 4 CIFRAS

    Este número ya obtuvo un premio de

  • 50 euros, el 10-7-2024
  • ¡Y aún sigue libre! Cógelo aquí antes de que se adelanten

     


    Utilizamos el traductor de Google, para poder leer esta página en otro idioma tienes que aceptar las cookies de Google

    BUSCAR EN ESTA WEB
    SORTEO CCOOPONAZO
    FORO

    ÚLTIMOS REGISTROS

    CALENTITOS - PUNTO DE SITUACIóN

    (opinión de Sección Sindical ): Buenos días Gio:
    Muchas gracias por tu apoyo.
    No puedes imaginarte lo difícil y costoso que es... (RESPONDER)


    CALENTITOS - PUNTO DE SITUACIóN

    (opinión de Gio ): En primer lugar, agradecer al sindicato siempre por su labor, estar en medio no es nada facil.
    En... (RESPONDER)